Álláskeresés, protfólió

Segítség a sikeres elhelyezkedéshez

Az álláskeresés sokak számára kihívást jelenthet. 

Az egyik része technikai kihívás: 

  •  Hogyan készítsek figyelemfelkeltő önéletrajzot? Mikor nem hatékony egy "színes-szagos" önéletrajz?
  • Milyen stratégiával érdemes nekivágni a munkahelykeresésnek? 
  • Hogyan készüljek fel az interjúra? 

A másik része pedig lelki megpróbáltatás: 

  • Hogyan kezeljem ha már hosszabb ideje sikertelenül próbálkozom? 
  • Min változtassak, ha sikertelen vagyok az álláskeresében? 
Karrier tanácsadás

Kinek ajánlott? 

  • Pályakezdőknek, akik még nem rendelkeznek tapasztalattal az álláskeresésben
  • Munkahely váltóknak, akik új állást, akár új karrierlehetőséget keresnek
  • Hosszabb ideje állást keresőknek, akiknek eddig nem volt sikerük a munkerőpiacon
  • Visszatérőknek, akik hosszabb szünet (pl. gyerekvállalás, betegség) után szeretnének újra elhelyezkedni
  • Karrierfejlesztésben gondolkodóknak, akik előre felé szeretnének lépni jelenlegi munkahelyükön

 

Hogyan segít ez a szolgáltatás?

Az álláskeresési folyamat során egyéni, személyre szabott folyamatban dolgozunk együtt

1. Önismeret és álláskeresési stratégia kialakítása

  • Feltárjuk, hogy milyen munkakörök illenek leginkább a készségeihez, végzettségéhez, tapasztalatához és érdeklődési köreihez
  • Megvizsgáljuk milyen munkahelyi környezetben, szervezeti kultúrában érezné jól magát
  • Figyelembe vesszük, hogy milyen értéke és motivációk vezérlik a munka világában

2. Önéletrajz és motivációs levél

  • Az állásnak és a pályázati folyamatnak megfelelő, figyelemfelkeltő önéletrajz megírása
  • Kulcsszavak, szakmai kifejezések kezelése, ATS barát (Applicant Tracking System) önéletrajz és motiváció levél
  • Releváns információk (erősségek, tapasztalatok) kiemelése
  • Jó motivációs levél alapjai

3. Álláskeresési stratégia és hatékony pályázás

  • Források, ahol állást érdemes keresni
  • A rejtett munkaerőpiac lehetőségeinek kihasználása
  • Az alternatív álláskeresés lehetőségei

4. LinkedIn-profil optimalizálás és online jelenlét
Fontos tudás, ami nem minden szakterületen lényeges

  • Erős és vonzó LinkedIn profil kialakítássa
  • Szakmai hálózatépítés lehetősége
  • Az online álláslehetőség keresése a platformon 

5. Állásinterjú-felkészítés és személyes márka építés

  • A céljához és a szervezet mérethez illesztetten végigvesszük a lehetségek kérdéseket az interjún
  • Kialakítjuk a magabiztos és hiteles képet
  • Stratégiákat dolgozunk ki az állásinterjúval járó stressz kezelésére

6. Bértárgyalás és munkaszerződés

  • Felkészülünk a fizetés és juttatások tárgyaslásának interjúhelyzetére
  • Áttekintjük, hogy milyen jogai vannak az állásinterjún és a munkába lépéskor
  • Átbeszéljük, hogy mire figyeljen a munkaszerződés aláírása előtt 

7. Beilleszkedés

  • Felkészülünk az első munkanapokra, a munkatársakkal, vezetőkkel való kapcsolatra. 
  • A próbaidő nehézségeit és lehetsége megoldásait áttekintjük

Hogy zajlik a folyamat? 

  • Első konzultáció: helyzetfelmérés, célok meghatározása
  • Egyéni konzultációk, interaktív beszélgetés, munakerőpiaci tapasztalatok, melyek segítenek tisztázni a célokat, döntési lehetőségeket
  • Önéletrajz és motivációs levél elemzése, fejlesztése, kialakításának támogatása, online jelenlét kialakításának támogatása
  • Állásinterjú-szituációk és visszajelzésadás
  • Bértárgyalás és szerződéssértési tanácsok
  • Beilleszkedés